بالنسبة لها ، إنه قرار “في كل مكان”. هناك اتحاد المؤسسات الصغيرة والمتوسطة (CPME) قال هذا مقابل الخميس إلى القرار الذي اتخذته محكمة تكسير الأربعاء بموجب أي موظف يمرض خلال عطلته ، سيتمكن من تأجيلها.
cpme cpme | في أعقاب قرار محكمة توضيح احتمال تأجيل إجازته إذا مرض أحد الموظف ، يدعو CPME رئيس الوزراء إلى الدفاع عن الشركات في بروكسل وتعديل النصوص دون وقت.
اقرأ CP ▶ ️ https://t.co/x3qg1hqogs pic.twitter.com/5m9vjeuvyt
– CPME (cpmenationale) 11 سبتمبر 2025
“إلى جانب التكاليف الناجمة عن هذه القرارات الشاذة ، فإن السؤال الأوسع لمفهوم العمل وقيمته ينشأ. هل يستحق الموظف في منصبه أكثر من غياب؟ في بيانها الصحفي بعنوان “الآن ، هذا يكفي!” ».
دعوة إلى Sébastien Lecornu
“الانتهاكات تتضاعف ، انفجار أمراض الشركات غير المنظمة ويهدد التوازن المالي في الضمان الاجتماعي. لا تهتم ، دعنا نذهب إلى أبعد من ذلك ،” فرض حساب الإجازة المدفوعة طوال فترة إجازتها المرضية “واتهام محكمة” الزبدية “.
“مكالمات CPME إلى رئيس الوزراء الجديد بحيث تدافع فرنسا أخيرًا عن شركاتها في بروكسل. وتفهم أن الخطوات يتم اتخاذها على الفور لتعديل النصوص في قاعدة هذه القرارات في كل مكان “، وخلص …
